В программе семинара будут рассмотрены следующие вопросы:
1. Изменения в Трудовом кодексе.
- Оплата работникам времени отсутствия на работе в случае задержки заработной платы (Федеральный закон от 30.12.2015 № 434-ФЗ);
- Ежегодный отпуск родителям, опекунам, попечителям детей-инвалидов (Федеральный закон от 13.07.2015 № 242-ФЗ);
- Установленный срок, в течение которого работодатель обязан сообщить соискателю о причине отказа в приеме на работу (Федеральный закон от 29.06.2015 № 200-ФЗ);
- Новые гарантии беременным женщинам при увольнении (Федеральный закон от 29.06.2015 № 201-ФЗ); Продолжительность учетного периода при суммированном учете рабочего времени работников – «вредников» (Федеральный закон от 08.06.2015 № 152-ФЗ);
- Выдача работнику трудовой книжки «на руки»;
- Особенности трудовой деятельности иностранцев (визовые, безвизовые, ЕАЭС, ВКС и т. д.): новая глава 50.1 ТК РФ.
2. Профессиональные стандарты: изменения в ТК РФ с 1 июля 2016 года. Правила применения госстандартов коммерческими организациями.
3. Изменения в КоАП РФ. Ужесточение административной ответственности за нарушения трудового законодательства.
4. Пенсионное страхование с учетом введения СОУТ.
- Дополнительные тарифы страховых взносов для работодателей, имеющих рабочие места с вредными или опасными условиями труда;
- Досрочное назначение страховой пенсии работникам – «вредникам»;
- Дополнения в индивидуальные сведения по лицам, которые работают с вредными и тяжёлыми условиями труда;
- Установления работникам гарантий и компенсаций;
- Установления доп. тарифа страховых взносов в ПФ РФ с учетом класса (подкласса) условий труда на рабочем месте.
Докладчики:
- Новизинский Максим Владимирович, начальник отдела правового надзора и контроля Государственной инспекции труда в Волгоградской области
- Пушкина Мария Сергеевна, специалист компании «Первый Бит»
- Улесиков Михаил Сергеевич, начальник отдела специальной оценки условий труда и энергоаудита ООО ГК «Дом науки и Техники»